Рубрики

ОСББ

«БУДУЙ СВОЄ» – це програма підтримки підприємництва створена Ощадбанком


КНП "Центр первинної медичної допомоги м. Бахмута"


Урядова "гаряча лінія" для громадян з порушенням слуху

Центр допомоги учасникам АТО


Поліція охорони Національної поліції України



Хто онлайн

Зараз на сайті 1 користувач та 130 гостей.

Офійний сайт Соледарської міської ради

Відповіді на питання, що надійшли під час проведення «Гарячої лінії»

Переглядів: 1789
Питання: 

Які види податків та в якому розмірі утримуються з заробітної плати, якщо оклад становить 0,25 % від мінімальної заробітної плати?

Відповідь: 

Оподаткування доходів фізичних осіб регулюється Законом України від 22.05.03 N 889-IV "Про податок з доходів фізичних осіб" (далі - Закон N 889), який набрав чинності з 01.01.04.

Оподаткування доходу у вигляді заробітної плати провадиться за ставкою податку, визначеною п. 7.1 Закону № 889, тобто у розмірі 15 %.

При нарахуванні доходів у вигляді заробітної плати об'єкт оподаткування визначається як нарахована сума такої заробітної плати, зменшена на суму збору до Пенсійного фонду України та внесків до фондів загальнообов'язкового державного соціального страхування, які відповідно до закону справляються за рахунок доходу найманої особи (п. 3.5 ст. 3 Закону № 889).

Відповідно до статті 6 Закону N 889, будь-який платник податку має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного з джерел на території України від одного працедавця у вигляді заробітної плати, на суму податкової соціальної пільги за умови, якщо місячна заробітна плата не перевищує суми, що дорівнює сумі місячного прожиткового мінімуму, діючого для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, помноженої на 1,4 та округленої до найближчих 10 гривень, що у 2008 році становить 890 грн. (633 грн. х 1,4).

З урахуванням розміру мінімальної заробітної плати на 1 січня 2008 року (515 грн. на місяць) та прикінцевих положень Закону N 889 у поточному році розмір податкової соціальної пільги для всіх платників податку становить 257,50 грн. на місяць (515 грн. х 50 %).

Таким чином, при оподаткуванні заробітної плати (за умови укладення трудового договору відповідно до вимог Кодексу Законів про працю) об`єкт оподаткування визначається як нарахована сума такої зарплати зменшена на суму збору до Пенсійного фонду, внесків до фондів загальнообов`язкового державного соціального страхування, які відповідно до закону справляються за рахунок доходу найманої особи, та податкової соціальної пільги (за наявності підстав).

Щодо оподаткування доходів фізичних осіб, одержуваних за договорами цивільно-правового характеру, то вони підлягають оподаткуванню за ставкою 15% без виключення з нарахованої суми відрахувань, передбачених п. 3.5 Закону № 889, та податкової соціальної пільги.