Легальне працевлаштування – це охорона вашої праці!
Переглядів: 885
31.01.2022 - 10:29
Офіційна робота гарантує людині:
- захист конституційних прав;
- зарахування страхового стажу;
- пенсійні виплати;
- виплати у разі втрати годувальника чи працездатності.
Ті ж працівники, що погоджуються на заробітну плату в "конвертах", стають власними заручниками, адже позбавляють себе соціальних переваг.
Бажаємо легальних умов праці, престижної високооплачуваної професії, соціальної захищеності на робочому місті та гідної пенсії у майбутньому.
Працюйте легально!
Останні статті на сайті
- Щодо застосування юридичними особами РРО або ПРРО при реалізації продукції власного виробництва
- Щодо особливостей оподаткування благодійної допомоги ПДФО та військовим збором
- ДО УВАГИ ОТРИМУВАЧІВ СУБСИДІЙ ТА ПІЛЬГ: КОМУ НЕОБХІДНО ДО 1 ЛИПНЯ ЗВЕРНУТИСЯ ЗА ПРОДОВЖЕННЯМ ВИПЛАТ
- Які дії СГ, якщо був змінений кваліфікований електронний підпис касира для використання в ПРРО?
- Умови призначення пенсії за віком багатодітним матерям
- ПОРЯДОК ПРОХОДЖЕННЯ ФІЗИЧНОЇ ІДЕНТИФІКАЦІЇ МАЛОЛІТНІМИ, НЕПОВНОЛІТНІМИ АБО НЕДІЄЗДАТНИМИ ОСОБАМИ З ЧИСЛА ВПО
- За яких умов актив визнається основними засобами?
- Податкова знижка за користування іпотечним житловим кредитом
- Декларація про майновий стан і доходи: термін подання та сплати податкових зобов’язань з ПДФО
- За яких умов ФОП (крім е-резидентів) можуть бути платниками ЄП першої – третьої груп?
