ДО УВАГИ УЧАСНИКІВ АТО!
30 серпня 2016 року набули чинності зміни в закон "Про зайнятість населення", які дають додаткові гарантії працевлаштування учасникам АТО.
Згідно з ними, учасники боїв, які "захищали незалежність, суверенітет і територіальну цілісність України і брали безпосередню участь в АТО, забезпеченні її проведення, перебуваючи безпосередньо в районах операції в період проведення" віднесені до категорії осіб, яких роботодавці повинні брати на пільгових умовах.
У той же час зміни стосуються тільки людей, які зареєстровані в державній службі зайнятості і знаходяться на обліку як безробітні.
Роботодавцю, який працевлаштує на робоче місце, за направленням Державної служби зайнятості, учасників АТО терміном не менше ніж на два роки, щомісяця компенсуються фактичні витрати в розмірі єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соцстрахування.
Для отримання додаткових консультацій чекаємо Вас за адресою:
м. Бахмут, вул. 60 років утворення СРСР-13 з 08-00 до 17-00,
тел 3-11-61
Останні статті на сайті
- Чи визнаються контрольованими операції з безоплатної передачі товарів (робіт, послуг) резиденту/нерезиденту від нерезидента/резидента?
- Як обраховується обсяг господарських операцій платника податків для визнання операцій контрольованими?
- Порядок заповнення реквізиту «Призначення платежу»
- Яким чином заповнюється реквізит «Призначення платежу» платіжної інструкції у разі оплати послуги з проставлення апостиля?
- Який порядок оподаткування ПДФО та військовим збором доходу фізичних осіб від операцій з криптовалютою?
- Які дії ФОП - платника ЄП у разі перевищення обсягу доходу, визначеного для платника ЄП відповідної групи?
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Задекларована праця захищає бізнес під час воєнного стану.
- КОМУНІКАЦІЙНА РАМКА стосовно Закону України «Про захист конституційного ладу у сфері релігійних організацій»
- ВИХОДЬ НА СВІТЛО! Про трудові права і соціальні гарантії для працівників
- Особливості заповнення реквізиту«Призначення платежу» платіжної інструкції